LUM toimintakäsikirja 2022

5 4.4 Seuran korvaamisperusteet Seuran korvaamisperusteet on esitetty kunkin jaoston toiminnan yhteydessä. 4.5 Seuran yhteistyökumppanit LUM:lla on monia pitkäaikaisia yhteistyökumppaneita. Eri sidosryhmät, yhteistyö ja verkottuminen on seuratoiminnan kannalta välttämätöntä. Toiminnan tulee olla sellaista, että siitä saadaan molemminpuolista hyötyä. Yhteistyökumppaniverkosto vaatii entistä enemmän jatkuvaa laajentamista ja yhteydenpitoa. Haluamme kehittää yhteistyötä pitkäjänteisesti. Verkoston avulla toiminnan ulottuvuuksia on mahdollista syventää. Mitä laajempi yritysyhteistyöverkosto on, sitä paremmin se tulee parantamaan seuran toiminnan laatua. 4.6 Muu varainhankinta Yhteistyökumppanien lisäksi seuralla voi olla projektiluontoisia talkoita, myyntikampanjoita tai muita urheilutoiminnan ulkopuolisia varainhankinta keinoja. Tärkeimpiä vuosittaisia varainhankintamuotoja ovat Iitiän lavalla kesäkauden aikana järjestettävät tanssi-illat, juoksutapahtuma, Kalamarkkinat, Satamatorin jäätelökioski, kiinteistöjen vuokratulot ja mahdolliset uudet tapahtumat ja aktiviteetit ihmisten vapaa-aikaan kohdistuen. 5 JUNIORIJAOSTO 5.1 Toiminta-ajatus Juniorijaosto järjestää, kehittää sekä organisoi yleisurheilukoulu ja muuta harjoitustoimintaa 3-13vuotiaille LUM:n toiminta-alueella. Jaoston tavoitteena on saada uusia harrastajia, urheilijoita ja toimijoita mukaan seuran harjoitus-, kilpailu- ja seuratoimintaan. LUM:n junioritoiminnnassa on mukana satoja lapsia vuosittain. Jaosto pyrkii lisäksi toimimaan kouluyhteistyössä esimerkiksi koululaiskisojen, erilaisten teemapäivien ja liikuntailtapäiväkerhotoiminnan kautta. Juniorijaoston järjestää Liiku Leikkien ryhmätoimintaa 3–6-vuotialle sekä yleisurheilun urheilukoulu- ja nuorisovalmennustoimintaa 7–13-vuotiaille. Kaiken toiminnan tavoitteena on innostaa lapsia ja nuoria liikkumaan enemmän, harrastamaan urheilulajeja sekä tietenkin kehittymään yleisurheilussa. Toiminnassa mukana olevien lasten vanhemmille on mahdollisuus vaikuttaa suoraan jaoston toimintaan tulemalla juniorijaoston ja seuran jäseneksi. Vanhempia kannustetaan myös osallistumaan muuhun seuran toimintaan, kuten tulemalla kisojen toimitsijoiksi tai muihin tapahtumatehtäviin. Juniorijaoston toiminta myös työllistää vuosittain nuoria erilaisiin ohjaaja- ja valmennustehtäviin. Uudet ohjaajat ja valmentajat saavat aina perehdytyksen, jotta harjoitusten laatu ja turvallisuus voidaan varmistaa. Ohjaajia kannustetaan aktiivisesti osallistumaan seuran järjestämiin ja kustantamiin ohjaaja- ja valmentajakoulutuksiin. Jaosto tekee syksyisin toimintasuunnitelman, joka käsitellään ja hyväksytään johtokunnassa. Toimintasuunnitelma sisältää seuraavan vuoden tapahtumat, niiden vastuuhenkilöt sekä arvion

RkJQdWJsaXNoZXIy Mjk0MTY=